A expansão de empresas africanas para mercados internacionais tem ganhado espaço no cenário empresarial, especialmente em setores ligados à tecnologia e inovação. Nesse contexto, a trajetória do empresário angolano Manuel Zau Polo ganha destaque após uma negociação envolvendo a Meta Shield Information Technology, companhia fundada por ele, que resultou na venda de 50% da empresa para um investidor inglês, em uma operação avaliada em US$ 500 milhões.

Mais do que o valor da negociação, a operação representa uma nova fase na carreira de Manuel, que vem construindo sua trajetória empresarial entre diferentes mercados internacionais. Sua atuação reúne experiência em negócios e formação em Engenharia de Petróleo e Engenharia Química, além de investimentos em áreas estratégicas da economia.

A negociação também coloca em evidência o potencial de empresas desenvolvidas por empreendedores africanos diante do crescente interesse de investidores estrangeiros. Para Manuel, a expansão internacional faz parte de uma estratégia de longo prazo voltada à construção de negócios com capacidade de atuação em diferentes mercados.

Ao longo de sua trajetória, o empresário também ampliou sua atuação para além do ambiente corporativo, mantendo projetos ligados ao impacto social. Segundo Manuel, suas iniciativas filantrópicas já alcançaram mais de 10 mil pessoas e famílias, aproximando o crescimento empresarial de ações voltadas à transformação social.

Com a nova configuração societária da Meta Shield, Manuel Zau Polo passa a fortalecer ainda mais sua presença no ambiente internacional de negócios. A movimentação evidencia uma trajetória marcada pela diversificação, expansão de mercados e busca por novas oportunidades no cenário global.

. A Meta Shield ganhou destaque após a venda de 50% da empresa para um investidor inglês em uma operação avaliada em US$ 500 milhões. Como essa negociação aconteceu e o que ela representa para a companhia?

A negociação aconteceu de forma muito natural, como consequência de um trabalho que venho desenvolvendo há anos ao lado da minha equipe. Sempre acreditei que empresas sólidas, com propósito claro, boa governança e capacidade de gerar valor real para o mercado acabam atraindo o interesse de investidores estratégicos.

Mais do que uma operação financeira, essa parceria representa a validação internacional da visão que construímos para a Meta Shield. Encontramos um investidor que compartilha dos

mesmos princípios de crescimento sustentável, inovação e criação de impacto de longo prazo, o que foi fundamental para que avançássemos nas negociações.

Para mim, essa operação simboliza o início de uma nova fase. O investimento amplia a nossa capacidade de acelerar projetos, expandir a atuação para novos mercados e investir ainda mais em tecnologia, pessoas e inovação. Continuo acreditando que os melhores

resultados são construídos com visão de longo prazo, disciplina na execução e uma equipe comprometida com a excelência.

O mais importante é que essa conquista não muda a essência da Meta Shield. Pelo contrário, reforça a nossa missão e nos dá ainda mais condições de gerar valor para

clientes, parceiros e para a sociedade como um todo.

2. O interesse de investidores internacionais por empresas lideradas por empreendedores africanos tem crescido nos últimos anos. Na sua visão, o que explica esse movimento?

Acredito que esse interesse crescente acontece porque os investidores internacionais estão reconhecendo o enorme potencial econômico e inovador da África. O continente possui uma população jovem, mercados em expansão e empreendedores cada vez mais preparados para criar soluções escaláveis e competitivas.

Além disso, muitos empresários africanos desenvolveram uma grande capacidade de adaptação, resiliência e execução, características muito valorizadas no ambiente de negócios global. Vejo esse movimento como um reconhecimento do talento africano e das oportunidades que a região oferece para o futuro.

3. Você começou sua trajetória enfrentando dificuldades e episódios de bullying na infância. De que forma essas experiências influenciaram a construção da sua carreira empresarial?

As dificuldades que enfrentei ao longo da vida me ensinaram a desenvolver resiliência, disciplina e determinação. Aprendi desde cedo que os desafios não devem definir quem somos, mas sim fortalecer a nossa capacidade de crescer e superar limites.

Essas experiências tiveram um papel importante na construção da minha mentalidade empreendedora, porque me fizeram valorizar o trabalho, a perseverança e a confiança em

meus objetivos. Hoje, procuro transformar cada obstáculo em aprendizado e cada dificuldade em motivação para seguir construindo e evoluindo.

4. Ao longo dos anos, você atuou em diferentes setores, como tecnologia, eventos, investimentos e mercado imobiliário. Como você identifica oportunidades em

segmentos tão distintos?

Mais do que olhar para setores específicos, eu procuro identificar problemas reais que precisam de soluções eficientes. As melhores oportunidades normalmente surgem onde existe uma necessidade clara, potencial de crescimento e espaço para inovação.

Independentemente do segmento, analiso fatores como demanda de mercado, capacidade de execução e geração de valor a longo prazo. Acredito que os princípios dos negócios são universais: entender as pessoas, resolver problemas e construir soluções sustentáveis.

5. Você costuma afirmar que os resultados mudaram a forma como as pessoas o enxergavam. Em algum momento o sucesso financeiro se tornou uma resposta às dificuldades enfrentadas no passado?

Acredito que o sucesso financeiro nunca deve ser visto como uma resposta ou uma forma de revanche. As dificuldades que enfrentei me ajudaram a desenvolver caráter, resiliência e vontade de crescer, mas o meu foco sempre esteve em construir algo relevante e gerar impacto.

É verdade que os resultados mudam a forma como as pessoas nos enxergam, mas o mais importante é não perder a essência. Para mim, o sucesso é consequência do trabalho, da

disciplina e da capacidade de transformar desafios em oportunidades.

6. Atualmente vivendo em Dubai e conduzindo negócios em diferentes países, quais são os principais desafios de liderar empresas em mercados internacionais?

Liderar empresas em mercados internacionais exige compreender diferentes culturas, legislações e dinâmicas de negócios. O que funciona em um país nem sempre funciona em

outro, por isso é fundamental manter uma mentalidade aberta e capacidade de adaptação.

Ao mesmo tempo, essa diversidade cria grandes oportunidades de aprendizado e crescimento. O principal desafio é construir equipes alinhadas a uma mesma visão, mantendo a excelência na execução independentemente da localização. Hoje, acredito que a capacidade de pensar globalmente e agir localmente é um dos fatores mais importantes

para o sucesso nos negócios.

7. O que diferencia a Meta Shield em um mercado cada vez mais competitivo e dominado por grandes grupos globais de tecnologia?

Acredito que o nosso principal diferencial está na capacidade de combinar inovação, agilidade e proximidade com os clientes. Enquanto muitos grandes grupos possuem

estruturas mais complexas, nós conseguimos identificar necessidades rapidamente e desenvolver soluções com velocidade e eficiência.

Além da tecnologia, investimos fortemente em pessoas, relacionamento e excelência na

execução. No final do dia, não se trata apenas de oferecer produtos ou serviços, mas de entregar valor real e construir confiança de longo prazo com os nossos parceiros e clientes.

8. Muitos jovens empreendedores acompanham sua trajetória. Quais foram os maiores erros e aprendizados que marcaram sua caminhada até conquistar o

primeiro milhão de dólares?

Ao longo da minha trajetória, cometi diversos erros, principalmente por querer que tudo acontecesse rápido. Com o tempo, aprendi que construir algo sólido exige paciência, disciplina e visão de longo prazo.

Um dos aprendizados mais marcantes da minha vida veio ainda na época dos estudos. Eu havia recebido uma bolsa integral para estudar na Ucrânia e estava preparado para recomeçar a vida em um novo país. No entanto, minha irmã me aconselhou a permanecer em Angola, onde eu já tinha uma bolsa de estudos, uma rede de relacionamentos e um caminho em construção. Na época, não foi uma decisão que partiu de mim, mas hoje

reconheço que ela mudou completamente o rumo da minha trajetória.

Essa experiência me ensinou que nem sempre as melhores decisões são as mais emocionantes. Às vezes, crescer significa fortalecer aquilo que já estamos construindo. O maior aprendizado que levo comigo é que o sucesso não depende apenas das

oportunidades que surgem, mas também da capacidade de fazer boas escolhas e aproveitar ao máximo as oportunidades que já temos.

9. Além dos negócios, você também desenvolve ações filantrópicas que já impactaram milhares de pessoas. Qual é a importância da responsabilidade social dentro da sua visão de liderança?

Acredito que o verdadeiro sucesso não deve ser medido apenas pelos resultados financeiros, mas também pelo impacto positivo que conseguimos gerar na vida das pessoas. A responsabilidade social faz parte da minha visão de liderança porque entendo que empresas e líderes têm um papel importante no desenvolvimento das comunidades

onde atuam.

Sempre que temos a oportunidade de contribuir para transformar realidades e criar novas oportunidades para outras pessoas, estamos cumprindo um propósito que vai além dos negócios. Para mim, crescimento e impacto social devem caminhar juntos.

10. Após alcançar resultados expressivos no mundo empresarial, quais são os próximos objetivos de Manuel Zau Polo para os próximos anos e qual legado você pretende construir?

Acredito que todo objetivo alcançadoj cria a responsabilidade de sonhar ainda maior. Nos próximos anos, pretendo continuar expandindo os negócios, investir em novos projetos e

contribuir para o desenvolvimento de talentos e oportunidades, especialmente para as novas gerações de empreendedores.

Quanto ao legado, espero ser lembrado não apenas pelas empresas que construí, mas pelo impacto que gerei na vida das pessoas. Quero mostrar que é possível transformar desafios em oportunidades e que, com visão, trabalho e determinação, é possível construir algo que inspire e beneficie outras pessoas por muitos anos